Répondre aux besoins sur le plan de la santé mentale de la main-d’œuvre multigénérationnelle, à l’ère numérique

Perspective d’un assureur

Publié par Rebecca Smith le 12 novembre 2019

Les assureurs sont des architectes de premier plan quand vient le temps de bâtir des milieux de travail favorables à la santé mentale au Canada. Les produits et les services que nous fournissons à 70 % des Canadiens sont des piliers du bien-être individuel et collectif à l’échelle du pays.

Le besoin de soutien en matière de santé mentale n’a jamais été aussi grand et le recours aux régimes au travail pour le traitement de troubles psychologiques est sans précédent.

Au Canada, environ une personne en âge de travailler sur cinq a un problème de santé mentale, ce qui coûte à l’économie du pays plus de 50 milliards de dollars par an.

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Rebecca Smith

Rebecca apporte un bagage de plus de 25 ans d’expérience progressive dans des postes de gestion et en gestion de l’invalidité à son rôle de directrice, Régimes collectifs d’assurance vie et d’invalidité, à Croix Bleue Medavie. Dans ce poste de cadre supérieur, elle est responsable de nombreuses activités, notamment les...